- [政策法規(guī)專(zhuān)欄]濟(jì)南公司注冊(cè)丨突破停滯（五十六）2016年06月18日 09:30
- 第二章 做一個(gè)微笑的領(lǐng)導(dǎo) ——“如果一個(gè)人是正確的，他的世界也就是正確的。” 濟(jì)南公司注冊(cè) 斯密思在工作時(shí)經(jīng)常會(huì)勃然大怒。 身為上司人似乎有這樣的特權(quán)，可下屬心里并不...
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- [富翔源快訊]濟(jì)南代理記賬丨財(cái)務(wù)管理（五十二）2016年06月18日 09:30
- 預(yù)算編審程序及日程進(jìn)度 10月1日 公司預(yù)算委員會(huì)執(zhí)行秘書(shū)著手?jǐn)M訂預(yù)算年度初步設(shè)定的經(jīng)營(yíng)目 標(biāo)，及準(zhǔn)備預(yù)算編制籌備事項(xiàng)，并編成會(huì)議資料。濟(jì)南代理記賬 10月11日 召開(kāi)公司預(yù)算委員會(huì)，說(shuō)明預(yù)算...
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- [政策法規(guī)專(zhuān)欄]濟(jì)南公司注冊(cè)丨突破停滯（五十三）2016年06月17日 13:03
- 1、酬賞過(guò)低時(shí)的做法 （1） 向組織與同事提出抱怨。濟(jì)南公司注冊(cè) （2） 減少原先的努力程度。 （3）重新估算自己的“所得”，膨脹（Inflate）“所得”的價(jià)值。 （4） 試圖尋...
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- [政策法規(guī)專(zhuān)欄]濟(jì)南公司注冊(cè)丨突破停滯（五十二）2016年06月17日 13:01
- 激勵(lì)理論之二： 雙因素理論 赫茲伯格及其伙伴從“既無(wú)滿(mǎn)足亦無(wú)不滿(mǎn)足”出發(fā)， 發(fā)展了“雙因素理論”。濟(jì)南公司注冊(cè) 在他們對(duì)203位會(huì)計(jì)師與工程師的研究中發(fā)現(xiàn)， 員工在工作...
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- [富翔源快訊]濟(jì)南代理記賬丨財(cái)務(wù)管理（五十）2016年06月17日 13:00
- 2．客戶(hù)別銷(xiāo)售計(jì)劃表 由貿(mào)易部及內(nèi)銷(xiāo)部根據(jù)市場(chǎng)情況，客戶(hù)往來(lái)情況預(yù)計(jì)各客戶(hù)的銷(xiāo)售量，以擬訂的售價(jià)予以編制。(外銷(xiāo)方面如無(wú)法依客戶(hù)別預(yù)估時(shí)，則依銷(xiāo)售地區(qū)別預(yù)測(cè))。濟(jì)南代理記賬 3．產(chǎn)品別銷(xiāo)...
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- [富翔源快訊]濟(jì)南代理記賬丨財(cái)務(wù)管理（四十九）2016年06月17日 12:57
- (3)供應(yīng)部： ①建立機(jī)物料ＡBＣ分類(lèi)，實(shí)施重點(diǎn)控制。濟(jì)南代理記賬 ②建立各主要原物料安全庫(kù)存量，經(jīng)濟(jì)采購(gòu)量。選擇優(yōu)良供應(yīng)廠(chǎng)商，商訂長(zhǎng)期采購(gòu)合同；加強(qiáng)比價(jià)功能，降低采購(gòu)價(jià)格。 ③降低平...
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- [政策法規(guī)專(zhuān)欄]濟(jì)南公司注冊(cè)丨突破停滯（五十一）2016年06月17日 09:03
- 在百事可樂(lè)公司，工作職責(zé)劃分不太明晰，這導(dǎo)致內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)十分激烈。濟(jì)南公司注冊(cè) 管理人員常常分配給員工太多的任務(wù)并要求按時(shí)完成。那些能夠圓滿(mǎn)完成 任務(wù)的員工晉升很快，其他人則常常離職。平...
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- [政策法規(guī)專(zhuān)欄]濟(jì)南公司注冊(cè)丨突破停滯（五十）2016年06月17日 09:02
- “管理方格” 理論與其他領(lǐng)導(dǎo)行為論述最大的差別， 在于其試圖謀求“人”與“物”的完美結(jié)合，而以組織整體績(jī)效的達(dá)成為最終目的。 這一理論跳出了 “要員工...
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- [政策法規(guī)專(zhuān)欄]濟(jì)南公司注冊(cè)丨突破停滯（四十九）2016年06月17日 09:00
- 人際關(guān)系學(xué)派認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)者的主要作用在于建立有效的激制度。 領(lǐng)導(dǎo)者必須能夠激勵(lì)下屬為本組織的目標(biāo)做出積極的貢獻(xiàn)， 同時(shí)又能夠滿(mǎn)足各種各樣的個(gè)人需求。 那么， 什么是激勵(lì)呢？ 按照貝雷爾森和...
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- [富翔源快訊]濟(jì)南代理記賬丨財(cái)務(wù)管理（四十八）2016年06月17日 08:58
- 第十條 營(yíng)業(yè)部門(mén)對(duì)退票申訴案件送請(qǐng)財(cái)務(wù)科辦理時(shí)，應(yīng)提供下列資料： (一)發(fā)票人及背書(shū)人戶(hù)籍所在地(先以電話(huà)告知財(cái)務(wù)科)。濟(jì)南代理記賬 (二)發(fā)票人及背書(shū)人財(cái)產(chǎn)(土地應(yīng)注明所有權(quán)人、地段、地號(hào)...
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- [富翔源快訊]濟(jì)南代理記賬丨財(cái)務(wù)管理（四十七）2016年06月17日 08:56
- 1.個(gè)別業(yè)務(wù)計(jì)劃表的制作 就預(yù)算設(shè)定對(duì)象的各個(gè)業(yè)務(wù)個(gè)案，制作成記載其目的、預(yù)測(cè)中的成果及必要費(fèi)用等的個(gè)別業(yè)務(wù)計(jì)劃表。濟(jì)南代理記賬 2．設(shè)定個(gè)別業(yè)務(wù)計(jì)劃表的優(yōu)先順序 在此處，對(duì)于制作好的個(gè)...
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- [富翔源快訊]濟(jì)南代理記賬丨財(cái)務(wù)管理（四十六）2016年06月17日 08:54
- 3、責(zé)任會(huì)計(jì)的一般核算程序： （1）為各責(zé)任中心制訂責(zé)任預(yù)算或確立目標(biāo)。濟(jì)南代理記賬 （2）準(zhǔn)確地核算各責(zé)任中心的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。包括原始憑證的填制，費(fèi)用的歸集和分配，內(nèi)部產(chǎn)品或勞務(wù)轉(zhuǎn)移的結(jié)...
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- [政策法規(guī)專(zhuān)欄]濟(jì)南公司注冊(cè)丨突破停滯（四十八）2016年06月16日 13:13
- 人的績(jī)效比物的績(jī)效更重要 誠(chéng)如組織管理學(xué)家魯西爾（Robert N.Lussier）所說(shuō)，組織是由一群致力于達(dá)成既定目標(biāo)的人組合而成。 這群人實(shí)為組織最重要的構(gòu)成要素，他們可謂是決定組織運(yùn)作成敗的關(guān)...
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- [政策法規(guī)專(zhuān)欄]濟(jì)南公司注冊(cè)丨突破停滯（四十七）2016年06月16日 13:11
- 生活從未這么輕松過(guò)， 也因?yàn)槿绱耍?所以生活也從未這么艱難過(guò)。 當(dāng)我們經(jīng)歷大的生活變遷時(shí)， 總會(huì)不停地發(fā)牢騷， 恐懼不折不扣地困擾著我們。 “如果我無(wú)法盡快適應(yīng)新的生活，就會(huì)孤獨(dú)無(wú)助...
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- [富翔源快訊]濟(jì)南代理記賬丨財(cái)務(wù)管理（四十五）2016年06月16日 13:10
- 投資中心是最高層次的責(zé)任中心，其責(zé)任者向總經(jīng)理或董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)。濟(jì)南代理記賬 責(zé)任中心基本特征 第一，擁有與企業(yè)總體管理相協(xié)調(diào)、與其管理職能相適應(yīng)的經(jīng)營(yíng)決策權(quán)，使其能在最恰當(dāng)?shù)臅r(shí)刻對(duì)企...
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- [富翔源快訊]濟(jì)南代理記賬丨財(cái)務(wù)管理（四十四）2016年06月16日 13:06
- “收入中心”是對(duì)收入負(fù)責(zé)的責(zé)任中心，不對(duì)成本負(fù)責(zé)，因此一般只考核收入實(shí)現(xiàn)情況，這類(lèi)責(zé)任中心大多為企業(yè)的銷(xiāo)售部門(mén)。濟(jì)南代理記賬 投資中心目標(biāo) 投資中心的主要目標(biāo)是確保投資的...
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- [政策法規(guī)專(zhuān)欄]濟(jì)南公司注冊(cè)丨突破停滯（四十六）2016年06月16日 09:38
- Q11當(dāng)你聽(tīng)到有人批評(píng)你的公司或上司時(shí)， 你會(huì)生氣嗎？濟(jì)南公司注冊(cè) 是----------接Q14 否----------接Q15 Q12你是宿命論者？ 是----------你是 A類(lèi)型 否----------你是 B類(lèi)型 Q1 3 你會(huì)去打電玩...
- 閱讀（6） 標(biāo)簽：
- [政策法規(guī)專(zhuān)欄]濟(jì)南公司注冊(cè)丨突破停滯（四十五）2016年06月16日 09:36
- 美國(guó)心理學(xué)家斯賓塞教授指出， “工作狂” 屬一種心理病態(tài)行為， 在各單位的低、 中級(jí)管理人員中尤為常見(jiàn)。 “工作狂” 與對(duì)工作有熱情者有著本質(zhì)的區(qū)別：前者往往并不熱愛(ài)...
- 閱讀（5） 標(biāo)簽：
- [政策法規(guī)專(zhuān)欄]濟(jì)南公司注冊(cè)丨突破停滯（四十四）2016年06月16日 09:34
- 8)改變意味著選擇對(duì)自己有利的事情。責(zé)任也可能不這樣要求你， 但只要是對(duì)自己確實(shí)有利， 你還是要做的。濟(jì)南公司注冊(cè) 9) “內(nèi)心” 比理智的觀(guān)念更具強(qiáng)大的力量。 盡管可以運(yùn)用理智的...
- 閱讀（4） 標(biāo)簽：
- [富翔源快訊]濟(jì)南代理記賬丨財(cái)務(wù)管理（四十三）2016年06月16日 09:28
- ★ 局限性 （1） 變動(dòng)成本資料對(duì)短期決策有用，但對(duì)各個(gè)長(zhǎng)期決策項(xiàng)目必須使用完全成本的資料。 （2） 許多企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中半變動(dòng)費(fèi)用很多，很難按產(chǎn)品分出其變動(dòng)部分和固定部分，而成本性態(tài)分析...
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